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Social Media Manager (m/w/d)

Einsatzort: Hauptverwaltung München | Kistlerhofstraße 176, 81379 München
Vertragsart: Vollzeit / befristet (24 Monate)
Einstellungstermin: Sofort oder nach Absprache

Das bieten wir Dir

Work-Life-Balance:
• 30 Tage bezahlter Urlaub/Jahr
• Sonderurlaub bei Geburt/Umzug/Eheschließung etc.
• Teilzeitmodelle
• Mobiles Arbeiten (Homeoffice) nach Absprache

Attraktive Vergütung:
• Regelmäßige Gehaltserhöhung (an Tarif angelehnt)
• Weihnachtsgeld
• Urlaubsgeld
• Jährlicher erfolgs- und leistungsabhängiger Bonus
• Auszahlung von steuerfreiem Verpflegungsmehraufwand
• Betriebliche Altersvorsorge (Monatlicher Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 30,00 €)
• Treue lohnt sich (zusätzliches Monatsgehalt bei 10, 20 und 30 Jahren Betriebszugehörigkeit)

Körperliche & mentale Gesundheit:
• Arbeitsmedizinische Vorsorge
• Frisches, leckeres und kostengünstiges Kantinenessen

Sonstiges:
• Fortbildungen (intern und extern)
• Prämie für „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten
• Teamevents (Weihnachtsfeier, Fasching, Osterbrunch, Oktoberfest etc.)
• Freiwilliges Teambuilding (Motorradausflug, Wandern etc.)
• Ausstattung mit hochwertiger IT-Hardware (z.B. Smartphone, Tablet, Laptop) nach Absprache
• Hochwertige Polo-Shirts und Hoodies zur freien Verwendung
• Voll ausgestattete Küche zur Nutzung
• Moderner Fuhrpark und Arbeitsgeräte

 

Deine Aufgaben

  • Du entwickelst und setzt Social-Media-Strategien für verschiedene Plattformen um (Instagram, Facebook, LinkedIn, Xing, YouTube)
  •  Du startest mit uns auf auf TikTok durch
  • Du erstellst und planst ansprechenden Content (Text, Bild, Video, Storys, Reels)
  • Manage unsere Community: Du interagierst mit Followern, moderierst Kommentare und Nachrichten
  • Du analysierst unsere Social-Media-Performance und leitest Optimierungsmaßnahmen ab
  • Du recherchierst aktuelle Trends und setzt neue Ideen um
  • Du bist unser Ansprechpartner zum Thema Reputationsmanagement
  • Du pflegst die News-Beiträge auf unserer Webseite
  • Du wertest unsere „digitale Feedbackbox“ aus und reportest monatlich


Dein Profil

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Social Media Marketing, Marketing, Kommunikation, Medien oder Ähnliches
  • Du hast optimalerweise ein bis drei Jahre Berufserfahrung in dem Bereich
  • Du hast Bock auf Baustellencontent
  • Du kennst dich mit Canva und der Adobe Creative Cloud aus
  • Du hast bereits die Plattformen Instagram, TikTok und LinkedIn mit Content bespielt
  • Du weißt auf welche KPIs und Zahlen es ankommt in deinem Arbeitsbereich
  • Du weißt wie man mit Worten spielt und diese gezielt einsetzt
  • Du arbeitest eigenständig, strukturiert und mit viel Freiraum

 

Gehaltsspanne

  • Individuell zu vereinbaren (je nach Qualifikation und Berufserfahrung)

 

Kontakt

Dein Ansprechpartner für diese Stelle ist: Gaszton Elek
Telefonnummer: 0151 51387047

Nibler GmbH Fernleitungsbau
Kistlerhofstraße 176
81379 München

Interesse?

Teile uns gerne mit, wie Du auf die Stelle aufmerksam geworden bist.

Wir, die Nibler Unternehmensgruppe, sind ein überregional agierender Komplettdienstleister für sämtliche Bau- und Montagetätigkeiten in den Bereichen Kabelleitungstiefbau, Wegebau, Straßenbeleuchtung, Verkehrstechnik und Stahlbau.  

An unseren 8 Standorten mit Schwerpunkt im süddeutschen Raum beschäftigen wir rund 700 qualifizierte Mitarbeiter und unterhalten einen mit modernsten Fahrzeugen und Geräten ausgestatteten Fuhrpark.  

Zur Nibler Unternehmensgruppe gehören die Gesellschaften:

  • Nibler GmbH Fernleitungsbau
  • Josef Randlshofer & Sohn Hoch- und Tiefbauunternehmen GmbH
  • Höllrich GmbH Bau von Stark- und Schwachstromanlagen
  • planungsplus GmbH

Unsere Mitarbeiter sind unser wichtigstes Kapital. Und das lassen wir sie spüren: durch ein respektvolles Miteinander, eine übertarifliche Vergütung und eine Unternehmenskultur, die auf die Belange der Mitarbeiter eingeht, was diese sehr zu schätzen wissen. Außerdem investieren wir laufend in die Ausbildung, Weiterbildung und Qualifizierung unserer Mitarbeiter. Teamgeist, ein vertrauensvolles Miteinander und ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter berücksichtigt werden, sind dabei die Eckpfeiler unserer Unternehmenskultur. Du bist interessiert, „Zusammen Großes zu erreichen“? Dann bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns Dich kennenzulernen.

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